“妈妈岗”让清远更多妈妈自信走出家门

发布日期：2023-07-21

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培树一批示范单位，带动更多女性出来工作

在推动“妈妈岗”的过程中，清远妇联十分重视发挥企业示范带动效应，培树“妈妈岗”示范单位，目前已在清城区、清新区、阳山县打造首批“妈妈岗”示范车间（生产线）3个。

■清新区打造全区首个“妈妈岗”示范车间。

“妈妈岗”的出现，给清远的求职妈妈们带来了实实在在的幸福感和获得感，受到了广泛赞扬。

“我们来你们的公司上班，看中的并不是工资有多少，关键是你们解决了我们带孩子的大问题。”一位妈妈对清远市钛美铝业有限公司（以下简称“钛美公司”）党支部书记、工会主席曹晓君由衷地说。

曹晓君告诉新快报记者，公司早在2019年就开始关注因抚育孩子难以上班的妈妈。特别是疫情期间，孩子在家上网课，妈妈们更不放心独自出去打工。因此，公司人性化地开了一个儿童托管中心，让妈妈们将3岁至12岁的孩子带过来托管，托管中心有专职老师提供辅导，中午还专门提供午餐和休息场所，并配备了监控设备，让妈妈们安心工作，没有后顾之忧。

目前，钛美公司已被清远妇联定为“妈妈岗”示范车间。“目前公司有几十位‘妈妈岗’员工送孩子来托管，我们的托管中心可以容纳30名儿童，随着来就业妈妈增多，下一步我们还准备扩大场地。”曹晓君说。

■清远市钛美铝业有限公司儿童托管中心的孩子们。